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 Les études coûtent chères! Pour gagner un peu d'argent et profiter un maximum de la vie lyonnaise, voilà quelques adresses et conseils utiles:

 

Trouver un job temporaire ou annuel (ces sites proposent aussi fréquemment des offres de stages)

http://www.crijrhonealpes.fr/france/DT1256822072/page/Nos-offres-d-emplo...

www.jobetudiant.net

www.vivastreet.fr

www.rgis-job.fr (inventaires ponctuels et fréquents)

www.jobdete.com

www.letudiant.fr

Attention, si un employeur vous demande de donner de l'argent avant le début de votre contrat, il s'agit probablement d'une arnaque.

Les emplois à domicile sont donc à étudier avec beaucoup de précautions.

 

Donner des cours 

www.acadomia.fr

www.completude.com

www.methodia.fr


Faire du baby-sitting 

http://jobetudiant.net/

www.yoopala.fr

www.les-cherubins.com

http://www.o2.fr/

 

Distribuer des prospectus/flyers à Lyon

www.adrexo.fr (distribution en boîte aux lettres)

www.cityone.fr

 

Livraison de repas  

https://deliveroo.fr/fr/apply 

https://www.foodora.fr/contents/drivers-and-restaurants.htm

http://devenir-coursier-velo.fr/les-differentes-boites/ubereats/ 


Trouver un emploi à long terme

www.pole-emploi.fr

https://www.cadremploi.fr/ 

https://www.keljob.com/ 

https://www.monster.fr/

http://www.pagepersonnel.fr/ 

www.lyon-emplois.com

www.conceptemploi.com

 http://www.rhonealpesjob.com/ 


Trouver un emploi en agence interim (soit temporaire, soit permanent)

www.manpower.fr

www.adecco.fr

www.dlsi-interim.com

www.randstad.fr

 https://www.indeed.fr/ 

http://www.groupeadequat.fr/


Les réseaux sociaux professionnels : 

Présentez votre CV en ligne, votre parcours scolaire et vos expériences professionnelles sur les réseaux sociaux pour une plus grande visibilité de votre candidature. De nombreuses offres sont également disponibles sur ces plateformes. 

https://fr.viadeo.com/fr/ 

https://www.linkedin.com/


Quelques conseils utiles: Ce que dit la loi

En parallèle de ses études, chaque étudiant étranger peut travailler en France jusqu’à 964 heures par an. Depuis le 1er juillet 2007, la carte de séjour des étudiants remplace l’autorisation provisoire de travail qu’il fallait demander auparavant pour pouvoir travailler.

Une exception : les étudiants algériens  

Les étudiants algériens sont soumis à l’accord franco-algérien en matière de droit du travail. Ils doivent faire une demande d’autorisation de travail (APT) à la direction départementale du travail, de l'emploi et de la formation professionnelle (DDTEFP) de leur domicile et joindre à la demande une promesse d’embauche et un contrat de travail. De plus, cette autorisation limite la durée du travail à 50% du temps de travail annuel réglementaire soit environ 800 heures par an.

Si vous travaillez plus que le nombre d’heures autorisées : attention !


La Préfecture peut vous retirer votre carte de séjour si vous faites plus de 964 heures par an (ou environ 800 heures pour les étudiants algériens).

Votre employeur souhaite vous embaucher mais ne sait pas comment faire : aidez-le !

1- Indiquez-lui la Préfecture où vous avez obtenu votre carte de séjour mention “étudiant” : c’est là qu’il doit envoyer la déclaration d’embauche.

2- Il doit l’envoyer au moins 2 jours ouvrables avant votre premier jour de travail.

3- Il peut l’envoyer par lettre recommandée, par mail ou par fax dans certaines préfectures : 

4- La déclaration doit comporter :

la raison sociale ou les nom et prénom de votre employeur, l’adresse, le numéro du système d'identification du répertoire des entreprises et de leurs établissements ou, à défaut, le numéro sous lequel les cotisations de Sécurité sociale sont versées ;

vos nom de famille, prénoms, nationalité, date et lieu de naissance ;

votre numéro de titre de séjour (vous devez en plus lui fournir une copie recto –verso de votre titre de séjour à joindre dans la déclaration) ;

la nature de l'emploi, la durée du contrat et le nombre d'heures de travail annuel ;

la date prévue de l'embauche.

 

Travail des étudiants étrangers et Sécurité sociale étudiante

Vous êtes salarié ? Dans certains cas, vous n’avez pas besoin de vous inscrire et de payer la cotisation de la Sécurité sociale étudiante : vous êtes couvert par la Sécurité sociale de votre employeur.

Pour cela, les informations suivantes doivent figurer clairement sur votre contrat de travail :

- vous travaillez du 1er octobre au 30 septembre de l’année suivante au moins ;

- vous travaillez au moins 60 heures par mois (soit 20 heures par semaine) ou 120 heures par trimestre.


Si vous avez un doute

- contactez la Caisse Primaire d’Assurance Maladie (CPAM) la plus proche de chez vous.

- contactez la SMENO par téléphone au 3620 dites smeno (du lundi au vendredi de 9h à 18 h, 0,12 € TTC/min depuis un poste fixe)

 

Attention !!! 

Des employeurs proposent parfois des emplois sans contrat de travail. Il est préférable de les éviter car il n'y a aucun papier obligeant l'employeur à vous rémunérer! Dans la mesure du possible, assurez vous donc que toutes les modalités de travail soient définies par écrit.